“社区是我家，管理靠大家。”随着社会发展和城市建设的加快推进，社区开放度日益增强，社区居民对社区的公共服务需求也日益强烈和多样化。如何将社会各类资源整合到社区治理和服务群众中来，是现代社区必须关注的一个焦点问题。
近年来，张家港市经开区(杨舍镇)汤联社区积极探索“四联四和”工作模式，以“联”为纽带，有机联结驻区单位、“两新”组织、行业、网格等各领域党组织及能人党员、乡贤、志愿者力量，推动党建引领下社区治理创新提质，共驻共建精绣和合汤联美美家园。
组织联建，区域党建和融
汤联社区坚持以党建为引领，完善“4+1”组织体系，即社区党总支、网格党支部、楼道党小组、党员中心户+“好人帮”行动支部，激发党员作用、凝聚社区人心。积极延伸党建工作触角，吸收驻区单位、站所、学校、辖区企业党组织开展“契约化”共建，全面整合各方资源，建立需求清单、资源清单、项目清单，对照清单双向认领、双向服务，统筹解决实际需求和难题。确保每个机关、企事业党组织对接一个网格、参与一个志愿服务团队、落实一个特色项目，越来越多的“社会人”转变成“社区人”，“小区域▪大党建”的党建工作格局逐步形成。
服务联送，党建品牌和创
依托“红领益站”阵地资源，打造“红领”党员先锋服务队，联合驻区单位、社工组织等实施“红领玫瑰”妇女素养提升、“红领塘宝”青少年拓展、“红领会客厅——书记开讲”等服务项目，落地了“寻红记——汤联社区党员红色基因激活项目”“红色管家——美楼行动计”“红心向党·先锋领航”“先锋汇 心相‘联’”等系列党建项目，真真切切办成了一批为民实事。同时，通过制定党员积分评比规则，激发党员服务热情，凝聚党组织力量，让红色力量充实社区的方方面面。为了让居民在“家门口”享受服务、得到实惠，社区还积极链接多方社企资源，签订共建服务协议，持续扩充“好人帮”志愿团队力量，打造了“幸福来敲门”房屋免费中介服务、“包您满意”保意家电维修服务、“金帆”爱心美发屋、 “情暖夕阳”居家养老用餐服务等十多项与居民生活息息相关的志愿服务项目。
要事联商，重大决策和议
汤联社区坚持“有事好商量，大家的事大家商量着办”，完善推行“1+3+N”的协商模式，以社区党总支为领导核心，以网格支部、居民议事会、物业企业等“三方”共治，以社区干部、党员中心户、志愿者、驻区单位、能人党员等“N”元协同，搭建“和合议事厅”平台，定期研究商议小区内涉及共同利益和群众期盼的实事。针对“小区停车难”这一城市通病，汤联社区多次召开联席会议，成立“三车治理”议事协调小组。通过与城管部门协商，在过渡房附近平整出近2000平方米的场地，作为货车停放点;与小区外商户协商，将商户门口的空位规划为停车位，新增近100个小型车车位;将小区内部树木之间的空旷区域，改造出可供约500辆电瓶车停放的区域。同时，社区党员干部组织小区党员、物业服务人员等志愿者进行巡逻引导，物业公司还对违规停放的车辆张贴《违规停车提示单》，违规停车3次将无法进入小区，有效解决了停放乱象，居民出行有了极大的改观。
环境联治，社区治理和顺
辖区划分6个基础网格，推行“支部建在网格上”，全面实行专职网格员、网格支部书记“一肩挑”， 让基层党建融入社区治理各领域和全过程。同时吸纳机关在职党员、楼道长、民警、城管、新市民、党员能人、热心居民等“加盟”，打造“文明格”“自治格”“爱心格”“健康格”“平安格”“共建格”六大特色网格，全方位服务居民，确保党的组织建设横到边、纵到底，延伸至网格最基础单元，做到对社区治安、环境卫生、邻里纠纷前期发现、中期处置、后期反馈全过程“闭环”管理。社区还与驻区单位协商，组建志愿服务队，定期参与日常环境维护和管理，团市委、区镇组织科每周六下沉社区参与义务劳动，清理小广告，尤其在文明城市创建期间，驻区单位还帮助居民清理楼道、整治停车，巡逻周边餐饮店，得到居民的一致赞誉。(扬子晚报/紫牛新闻记者 黄玉琴)